“党建工作抓得实不实、准不准，述职评议一晒就亮出了家底、比出了作为、述出了导向与责任，评出了压力与干劲……”临近春节，刚刚履新第二天的汉台区委书记郑永涛，就主持召开了其任职以来的第一个会议——汉台区党工委书记抓党建工作述职评议会，把抓严抓实党建的压力层层传导到各基层党组织，25名镇办党委书记、区直机关工委书记通过现场述职、接受评议和点评参加党建“大考”，全面从严治党进一步成为“十三五”时期汉台各党组织负责人的共识。
坚持问题导向查不足补短板
“主要存在对党员教育抓得不实，党建活动缺乏新意等问题，经认真反思，是自己主责意识不强，抓党建的自觉性、主动性减弱而导致。”经过简单的工作回顾，该区东大街办事处党委书记秦东汉把述职重点瞄准了工作的短板及原因剖析。“抓党建上我还缺乏‘一竿子插到底’的韧劲，对党员教育管理有失之于宽、失之于软的现象，主要是自己还存在重‘显绩’轻‘潜绩’的思想，对新常态下基层组织建设和党员队伍管理的研究深度和破解力度不够。下一步，我会强化自己及党员教育培训，围绕党建清单，继续深入开展党委班子成员‘六个一’活动，努力提升党建工作水平。”武乡镇党委书记高超一上台就“自揭其短”并提出整改措施。
述职中，各党委书记突出问题导向，立足实际，围绕“第一责任人”履职情况，只谈亮点工作，重点查找差距，深入剖析原因，摆明整改措施、主动接受与会人员的评议。
为使述职出实效，区委要求党工委书记将述职重点放到查摆自身在抓党建工作中存在的问题上，放到分析原因和整改措施上，少讲工作成绩，防止述职以偏概全，避重就轻、流于形式和“灯下黑”等情况的发生。
“党建述职报告就突出个‘实’字，前前后后我修改了4次，力求把问题查摆清楚，让措施对症下药，切实提高基层党组织的凝聚力、创造力和战斗力。”龙江街道办党委书记朱文兵说。
注重日常实绩 精准“把脉”除“病灶”
“对村干部教育管理不到位，村级干部后继乏人现象较突出，个别村级班子不团结、内耗重。”“班子成员抓党建合力不强，党建队伍力量单薄”……在听完各党工委书记述职报告后，区委常委、组织部长柏海成针对各自实际情况和不同问题进行逐一点评，既肯定成绩，又指出不足，捏准其“七寸”。
“问题点得准不准，关键看平时抓得怎么样，群众买不买账。”柏海成说，为了找准问题，区委组织部对各党委领导班子研判结果、日常党建巡查掌握的情况及教育实践活动征求的意见等进行梳理，并征求纪委、信访等部门意见，召开专题会议进行“会诊”。各党工委书记的述职报告、点评意见都由区委书记审阅和梳理研究提出，目的是要精确把脉，除病灶。
“只有平时扎扎实实干出实绩，才能在党建‘大考’中取得好成绩。”铺镇党委书记王峰说，述职一针见血，直击要害，今后自己会坚持全面从严管党新要求，立足实际，出实招，下硬茬，把党建工作落到实处，做得更好。
夯实主体责任 助力党建形成新常态
“党建工作本身就是全局工作、中心工作，抓好党建是最大的政绩，也是最大的责任，只有常抓不懈，久久为功，真正把‘抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建不称职’的要求落到实处，才能适应全面从严治党新常态。”述评会上，郑永涛对今后党建工作提出了更高要求。
在近4个小时的述评会上，经过扎实述职、民主评议、精准点评、深刻总结、聚焦主业主责，进一步压紧压实主体责任，助力党建形成新常态已成为与会各党工委书记的共识。
“这次述职评议让我深深感到肩上的责任和压力，也更加坚定了今后抓党建工作努力的方向。我会自觉把从严治党责任抓在手上，落实在行动中，当好一线‘总指挥’、‘指战员’，耕好党建这块‘责任田’。”汉王镇党委书记袁炜深有感触地说。
而这种共识不仅仅体现在述职评议中，更体现在该区新的一年党建工作明晰的思路和扎实的举措里。今年，该区将建立健全党建责任“三级清单”，推行基层党建三级联述联评联考，把党建责任纳入各级领导班子成员工作分工，强力推进“四位一体”基层组织提升年活动，开展无活动场所村（社区）清零行动，把抓党建工作实绩与干部“能上能下”、单位评先评优结合起来，充分发挥党建考核“指挥棒”作用……一项项实打实的措施必将推动该区基层党建工作再上新台阶，无疑将为“十三五”时期汉台大发展奠定更加坚实的组织和纪律保障。
