干部论党建｜共织小网格 推动社区大治理

　　通过共建、共治、共享，将社会治理成效转化为看得见、摸得着的实惠，让广大群众的获得感、幸福感、安全感更充实、更持久。

　　习近平总书记在党的十九大报告中指出，要加强和创新社会治理，打造共建共治共享的社会治理格局。“共”字贯穿其中，这既是创新社会治理的核心理念，也是提升治理效能的重要方法。

　　共建，要聚合多元主体。让政府、企业、社会组织、广大群众等主体，都在党委领导下广泛参与社会治理。在“一张网”建设中，我们把全区划分成五级网格，选聘3477名老党员、老教师、老干部等治安积极分子担任网格长，形成群防群治的第一道屏障。成立“一个局”即区社会治理局，把机关部门治理职能全部整合起来，建成社会事务“多管局”，实现群众办事“少跑腿”。在镇街、村和社区建立宣传应急“一块屏”，引入社会资本共同投资建设，分享经济效益，发挥服务作用。

　　共治，要融合多项举措。对各类重点人员、矛盾纠纷、安全隐患开展联动化解、联手处置、联合整治。在走访排查“一体化”中，设立“网格协理员”，由机关党员干部担任，与基层网格长一起，排查矛盾隐患、收集社情民意。坚持线上线下互动、地区部门协作，有效推动问题的解决、矛盾的化解和隐患的消除，力求小事迅速解决、大事妥善解决、难事协调解决。

　　共享，要整合多种资源。破解信息多头采集、重复劳动和信息壁垒等问题，建立健全以人民为中心的共享制度。统一定制平安海陵“一键通”智能手表，发放到所有第五级网格长，着力解决信息收集“最后一米”问题。把视频监控、视频调解、流动人口、社区服刑等各类信息统一接入区第一级网格，真正实现“一家采集、多家共享”。

　　我们要通过共建、共治、共享，将社会治理成效转化为看得见、摸得着的实惠，让广大群众的获得感、幸福感、安全感更充实、更持久。（记者史一棋整理）

　　原标题：共织小网格 推动大治理