安徽2018年首季就业稳中向好增活力

　　4月9日，记者从安徽省人社厅获悉，2018年一季度，安徽省就业工作实现“开门红”。全省城镇新增就业21.7万人，同比增加1.3万人；人力资源市场用工需求稳中有增，整体态势活跃有序。

　　2018年以来，在做好高校毕业生就业、农民工返乡创业、就业脱贫工程等工作的同时，安徽省创新组织就业人才招聘活动，打造“每月逢8就业招聘日”“周六人才对接招聘日”等5大主题招聘日品牌，已举办各类招聘会3000余场次，提供就业岗位200多万个。据省就业工作领导小组办公室对16个市2675户企业的问卷调查显示，一季度，七成以上企业员工人数稳定增加，普工需求仍为大头。其中，商务服务业、居民服务业、家居制造及木制品业、建筑业4大行业在岗员工人数同比增加较快。关于二季度生产经营的预测，七成企业预计生产经营向好或持平，超七成企业有招工计划。

　　2017年，安徽省城镇新增就业68.2万人，创下历史新高；城镇登记失业率2.88%，降至近年低位。为了巩固2017年以来稳中向好的就业态势，下一步，安徽省将加强就业形势研判，重点关注一些不确定因素对就业形势的影响，与有关部门建立协调机制，制定应对措施；突出高校毕业生等重点群体就业工作，狠抓政策落地；谋划控制城镇调查失业率工作方案，组建城镇调查失业率专家组，探索建立预测模型。

　　【解读】

　　省人社厅就业处处长吕泉：好成绩来之不易。首先，得益于安徽省经济持续保持稳中向好、稳中有进的良好态势，特别是制造业发展增速加快。其次，得益于省委、省政府坚持把就业作为最大民生，再加上各市县高度重视和就业工作领导小组各成员单位共同努力。2018年一季度，安徽省牢牢把握实现更高质量和更充分就业的总体目标，深入实施就业优先战略，采取了一系列促进就业创业的政策措施，推动全省就业工作取得明显成效。当前，就业工作中的不确定、不稳定因素依然较多，就业工作将面临更多挑战。从总体来看，安徽省经济正由高速增长转向高质量发展，发展韧性好、潜力足、回旋余地大，新的增长动力正在孕育形成，经济总体向好的趋势将有利于改善就业预期。(田婷)

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